Inzicht in eigen kennispositie
Blijf concurrenten voor en
verkort uw time-to-market.
Besluitvorming en besturen met Zwitserse nauwkeurigheid
Gebruik KnowledgeTrack voor betere prestaties
Documentanalyse wijst u de juiste weg naar succes
Wat is KnowledgeTrack™?
• KnowledgeTrack • KnowledgeTrack & Trace
• KnowledgeTrack Enterprise Discovery • KnowledgeTrack Inquire
Wilt u de aanwezige kennis en informatie binnen uw organisatie optimaal benutten? Weet u niet hoe u toegang kunt krijgen tot deze ‘verborgen’ informatie? Knowledge Track Nederland heeft voor u de oplossing. Wij bieden de applicatie KnowledgeTrack aan. KnowledgeTrack is een documentanalyse tooling die vocabulaire uit documentverzameling herkent, deze geheel automatisch binnen de gebruikte context plaatst en kruisverbanden legt. Ongestructureerde data uit strategische en operationele documenten worden omgezet in hoogwaardige informatie en vertaald naar bruikbare kennis. Met documentanalyse krijgt u waardevolle inzichten in uw organisatie waar u veel profijt van zult hebben. Met documentanalyse komt u bijvoorbeeld te weten wat de meest gerapporteerde problemen zijn in de voortgangsverslagen van al uw projecten. Documentanalyse maakt data management eenvoudiger doordat het integreert met uw bestaande datalandschap en gestructureerde en ongestructureerde databronnen met elkaar verbindt. Met KnowledgeTrack haalt u voor uw organisatie het maximale rendement uit de bestaande informatievoorziening. Met het juiste gereedschap krijgt u waardevolle inzichten in uw organisatie en het is eenvoudiger om uw doel te bereiken. Knowledgetrack is voor bestuurders, managers en dataspecialisten. Dankzij deze allernieuwste technologie kunt u in een oogwenk beslissen wat het beste antwoord is op uw organisatievraagstukken. Er is geen twijfel over uw informatiebehoefte en kennispositie meer en u kunt effectiever besturen met als gevolg een betere prestatie voor uw organisatie.
Documentanalyse met Zwitserse nauwkeurigheid
Als u besluit om KnowledgeTrack in te zetten dan gaan wij strategisch te werk en navigeert u via de beste route naar de optimale kennispositie. Door middel van een strategische en operationele analyse stellen wij de gewenste kennispositie vast. Vervolgens brengen wij uw organisatielandschap in kaart en ontwerpen de kenniskaart. Tenslotte positioneren wij de organisatiedoelen en operationele doelstellingen op de kenniskaart en wordt de kennisroute bepaald. U heeft de keuze uit verschillende pakketten die uw organisatie op waardevolle informatie doorlichten.
Voor wie is KnowledgeTrack™?
Bestuurders, Managers & Dataspecialisten
Hoe werkt KnowledgeTrack™ ?
Is het lastig de juiste weg te vinden in uw hoeveelheid aan informatie?
Met KnowledgeTrack verkrijgt u waardevolle inzichten
en navigeert u via de beste route naar de optimale kennispositie.
STAP 1
Vaststellen van de gewenste kennispositie
STAP 2
Ontwerpen van de kenniskaart
STAP 3
Bepalen van de gewenste kennisroute
Wat is uw kennispositie?
Spreken u en uw organisatie op strategisch en operationeel niveau dezelfde taal, zodat u uw visie succesvol kunt vertalen naar uitvoering en zodoende beleidsdoelen kunt realiseren?
Hoe ziet uw organisatielandschap eruit?
En op welke locatie bevinden de geanalyseerde documenten zich binnen uw organisatielandschap?
Wat is de positie van uw organisatiedoelen en operationele doelstellingen en zijn deze op elkaar uitgelijnd binnen het organisatielandschap?
1. Strategische analyse
Het scannen van uw strategische documenten op eenduidige doelen.
Bepalen of deze eenduidige doelen coherent voorkomen binnen de strategische documenten.
Strategische doelen SMART maken en classificeren.
2. Operationele analyse
Het scannen van uw strategische documenten op eenduidige doelstellingen.
Bepalen of deze eenduidige doelstellingen coherent voorkomen binnen de operationele documenten.
Operationele doelstellingen SMART maken en classificeren.
3. Matchen van de strategische en operationele analyses
Het onderzoeken van de samenhang tussen strategische doelen en operationele doelstellingen.
Informatie uit strategische en operationele documenten vertalen naar kennis ten behoeve van effectieve sturing en efficiente besluitvorming.
1. Analyse organisatielandschap
Aan de hand van o.a. organisatiebeschrijvingen, bedrijfsfuncties, en procesarchitectuur wordt het organisatielandschap gestructureerd.
Middels interview wordt het organisatielandschap gevalideerd
2. Locatie bepalen van de geanalyseerde documenten binnen de organisatiestructuur
.
De geanaliseerde strategische en operationele documenten plotten op de organisatiestructuur1. Organisatiedoelen en operationele doelstellingen positioneren op de kenniskaart
De positie van strategische doelen en operationele doelstellingen bepalen op de kenniskaart.
Doelen en doelstellingen concreet maken en classificeren zodat deze doelen ook met naam voorkomen in informatiebronnen waar uit kennis wordt gedestilleerd.
2. De beste routes tussen de verschillende doelen en doelstellingen bepalen.
De optimale route tussen doelen en doelstellingen bepalen.
Kennisbehoefte bepalen van doelen en doelstellingen om deze te bereiken.
STAP 1
Vaststellen van de gewenste kennispositie
Wat is uw kennispositie?
Spreken u en uw organisatie op strategisch en operationeel niveau dezelfde taal, zodat u uw visie succesvol kunt vertalen naar uitvoering en zodoende beleidsdoelen kunt realiseren?
1. Strategische analyse
Het scannen van uw strategische documenten op eenduidige doelen.
Bepalen of deze eenduidige doelen coherent voorkomen binnen de strategische documenten.
Strategische doelen SMART maken en classificeren.
2. Operationele analyse
Het scannen van uw strategische documenten op eenduidige doelstellingen.
Bepalen of deze eenduidige doelstellingen coherent voorkomen binnen de operationele documenten.
Operationele doelstellingen SMART maken en classificeren.
3. Matchen van de strategische en operationele analyses
Het onderzoeken van de samenhang tussen strategische doelen en operationele doelstellingen.
Informatie uit strategische en operationele documenten vertalen naar kennis ten behoeve van effectieve sturing en efficiente besluitvorming.
STAP 2
Ontwerpen van de kenniskaart
Hoe ziet uw organisatielandschap eruit?
En op welke locatie bevinden de geanalyseerde documenten zich binnen uw organisatielandschap?
1. Analyse organisatielandschap
Aan de hand van o.a. organisatiebeschrijvingen, bedrijfsfuncties, en procesarchitectuur wordt het organisatielandschap gestructureerd.
Middels interview wordt het organisatielandschap gevalideerd
2. Locatie bepalen van de geanalyseerde documenten binnen de organisatiestructuur
.
De geanaliseerde strategische en operationele documenten plotten op de organisatiestructuurSTAP 3
Bepalen van de gewenste kennisroute
Wat is de positie van uw organisatiedoelen en operationele doelstellingen en zijn deze op elkaar uitgelijnd binnen het organisatielandschap?
1. Organisatiedoelen en operationele doelstellingen positioneren op de kenniskaart
De positie van strategische doelen en operationele doelstellingen bepalen op de kenniskaart.
Doelen en doelstellingen concreet maken en classificeren zodat deze doelen ook met naam voorkomen in informatiebronnen waar uit kennis wordt gedestilleerd.
2. De beste routes tussen de verschillende doelen en doelstellingen bepalen.
De optimale route tussen doelen en doelstellingen bepalen.
Kennisbehoefte bepalen van doelen en doelstellingen om deze te bereiken.
Maak nu kennis met KnowledgeTrack™
En maak uw besluitvorming eenvoudiger.
De voordelen van KnowledgeTrack™
Snellere besluitvorming, doordat de KnowledgeTrack tooling alle beschikbare strategische en operationele documenten voor u leest, analyseert en met elkaar verbindt.
Noodzakelijke expliciete kennis bevindt zich in uw bestaande IT-systemen en kan makkelijker ontsloten worden.
De expliciete informatie uit uw IT-systemen sluit beter aan bij uw impliciete informatiebehoefte. En levert daarmee kennis en inzicht voor effectieve besturing en optimale besluitvorming.
De Return on Information van uw IT-systemen zal hierdoor exponentieel toenemen.
Snelle besluitvorming maakt dure consultants ten behoeve van tijdrovende adviestrajecten overbodig.
Omdat KnowledgeTrack gebruiksvriendelijk is zijn kostbare, tijdrovende trainingen niet noodzakelijk.
Uw organisatie gaat integraal duidelijke consistente samenhangende taal spreken.
KLANTERVARINGEN
Demo van onze documentanalyse
Wilt u meer weten over knowledge management? U kunt de Knowledge Track vrijblijvend uitproberen en met ons een afspraak maken voor een demo. Zo kunt u zelf zien wat documentanalyse voor uw organisatie kan betekenen. Uw ongestructureerde data, ook wel ‘dark’ data genoemd, is goud waard. Geschat wordt dat we van 80% van de data het bestaan niet afweten en dat deze onvindbaar is. Knowledge Management Nederland gaat deze goudmijn voor u aanboren. Wij traceren alle bestaande informatie binnen uw organisatie en vertalen deze naar real-time kennis. Ons kennisteam helpt u om alle aanwezige informatie optimaal te benutten. Krijg meer inzicht in uw organisatie met documentanalyse. KnowledgeTrack wijst u de juiste weg naar succes!
KnowledgeTrack™ uitproberen?
Maak dan nu vrijblijvend een afspraak voor een demo!
Het kost u hoogstens één telefoontje, daar krijgt u waardevolle inzichten voor terug!